برنامههای رشد فردی، رهبری و مهارت زندگی در مانا
اگر میخواهی تأثیرگذار باشی، از همینجا شروع کن. برنامههایی که برای بیدار کردن قهرمان درونت طراحی شدهاند.
چشم انداز ما
در مانا باور داریم رشد هدفمند و یادگیری تجربهمحور، زیربنای تحول فردی و سازمانی است. برنامهها و خدمات ما، از بوتکمپهای فشرده تا کارگاههای عملی و مشاوره تخصصی، برای توانمندسازی مدیران و نسل نو طراحی شدهاند.
برنامه رشد مدیران جوان
دورههای تخصصی برای تقویت رهبری، تصمیمگیری استراتژیک، مدیریت تیم و تحول سازمانی — مناسب برای مدیران زیر ۳۵ سال.
برنامه های ویژه نسل نو
برنامههایی برای کشف استعداد، توسعه مهارتهای زندگی و آمادهسازی برای نقشهای رهبری فردا.
کارگاه ها و بوت کمپ ها
کارگاههای کوتاهمدت عملی در موضوعاتی مثل تصمیمگیری، تیمسازی و مدیریت عملکرد.
چرا مانا؟
- تجربهمحور و عملی
- مربیان حرفهای و تجربهدار
- برنامههای بومی و منطبق با فضای ایران
فرمت برگزاری
برنامهها بهصورت حضوری، آنلاین یا ترکیبی برگزار میشوند. هر برنامه بر اساس هدف گروهی طراحی و سفارشی میشود.
مخاطب هدف
جوانان، مدیران جوان، مدیران میانی و سازمانهایی که به دنبال توسعهٔ تیم و رهبری نوآور هستند.
رویدادها
سوالات متداول
خیر، همه برنامهها از پایه شروع میشوند.
بله، برای برنامه های اصلی و بوت کمپ ها گواهی صادر می گردد.
بله، اکثر برنامه ها به روش پیش آزمون و پس آزمون و صرفاً با هدف آگاهی شرکت کنندگان از تغیرات و میزان فراگیری ایشان است.